Gestionnaire financier des aides sociales – F/H

Date de publication
18/03/2025
Type d'offre
CDI, Contractuel, Fonctionnaire
Lieu d’exercice
60 Boulevard du lycée, 92170 VANVES
Catégorie du poste
B
Gestionnaire : assistance aux gestionnaires des Crous, suivi financier des aides sociales et des données statistiques
·        Assister les utilisateurs pour l’application OLAFE

·        Suivre les crédits financiers sur tous les types d’aides sous l’autorité de la cheffe du département, des aides sociales, et en lien avec les Crous, les financeurs et l’agence comptable du Cnous ;

·        Vérifier l’adéquation des moyens alloués sur chaque programme budgétaire

·        Suivre des liquidations financières mensuelles des aides financières

·        Réaliser des tableaux de bord et des données statistiques (indicateurs de gestion, contribution rapports d’activité, suivi de cohortes, élaboration de statistiques diverses)

·        Dans le cadre de la mise en œuvre d’OLAFE, concevoir avec la cheffe de département des tableaux, de suivi de l’activité de traitement des dossiers sociaux étudiants, en lien avec l’équipe Data à la sous-direction du numérique

·        Suivi des habilitations des différentes applications numériques dont la sous-direction de la vie étudiante est maitrise d’ouvrage

·        Traitement des demandes d’assistance métier (Tickit) des Crous pour les applications métiers, en lien avec les chefs de projets numériques de la sous-direction du numérique

Savoir-faire opérationnel :

  • Concevoir des tableaux de bord
  • Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
  • Savoir rendre compte
  • Communiquer et faire preuve de pédagogie
  • Mettre en œuvre des procédures et des règles
  • Travailler en équipe
  • Utiliser les logiciels spécifiques à l’activité
  • Rapidité dans l’exécution des tâches
  • Maitrise des outils bureautiques (notamment Excel), de l’Intranet, et l’utilisation des Infocentres

Savoir-être professionnel :

  • Bonnes qualités relationnelles et de communication écrite
  • Sens de l’organisation et de la rigueur
  • Esprit de synthèse

Capacité de travailler dans l’urgence

Les candidatures accompagnées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitæ doivent être envoyées à l’adresse suivante :

Sous-direction des Ressources Humaines et de la Formation

recrutement.drh@cnous.fr